a)   obywatelstwo polskie,
b)   pełna zdolność do czynności prawnych oraz pełnia praw publicznych,
c)   wymagania kwalifikacyjne - wykształcenie min. średnie ogólnokształcące,
d)   niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie,
e)   nieposzlakowana opinia,
f)   stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku,
g)   znajomość obowiązujących przepisów i zagadnień w zakresie:
     - znajomość ustawy o „ochronie danych osobowych” z dnia 29.08.1997 r. /Dz. U. 2014.1182/
       oraz aktów wykonawczych do ustawy,
i)   praktyczna umiejętność obsługi komputera w obszarze środowiska WINDOWS(pakiet MsOffice, Excel),
j)   udokumentowany staż pracy dla osób z wykształceniem średnim - 4 lata,
     udokumentowany staż pracy dla osób z wykształceniem wyższym - 2 lata.

a)   komunikatywność - umiejętność łatwego nawiązywania kontaktów z ludźmi,
b)   umiejętność obsługi urządzeń biurowych typu kserokopiarki, fax-u, skanera,
c)   umiejętność pracy w zespole.

1.  Prowadzenie korespondencji firmowej (przyjmowanie, rejestrowanie, wysyłanie poczty),
2.  Segregowanie i przekazywanie korespondencji do poszczególnych komórek w Zakładzie,
3.  Obsługa firmowej poczty elektronicznej,
4.  Redagowanie pism,
5.  Drukowanie, kopiowanie, faksowanie i kompletowanie dokumentów,
6.  Udzielanie informacji interesantom i kierowanie ich do właściwych komórek organizacyjnych,
7.  Organizacja zebrań, konferencji, oraz spotkań służbowych,
8.  Organizowanie wyjazdów służbowych Dyrektora,
9.  Obsługa urządzeń biurowych.

- praca w zespole,
- bezpośredni kontakt z petentem.

- czynniki uciążliwe:  stałe obciążenie statyczne związane z pracą siedzącą, praca przy komputerze pow. 4 godzin dziennie,
- istnieją bariery architektoniczne w zakresie poruszania się po budynku – utrudniony dostęp
  osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich.

1)  curriculum vitae (oryginał),
2)  kwestionariusz osobowy dostępny na stronie  www.zgkim.zgora.pl/druki/(oryginał),
3)  kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
4)  kopie  dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe,
5)  oświadczenie o niekaralności,
6)  oświadczenie o stanie zdrowia,
7)  oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach składanych
    w związku z naborem, dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu  rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia
    29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych  z dnia 29.08.1997 r. /Dz. U. 2014.1182/,
8)  udokumentowany staż pracy dla osób z wykształceniem średnim - 4 lata,
    udokumentowany staż pracy dla osób z wykształceniem wyższym - 2 lata.

       Sposób składania dokumentów aplikacyjnych: w zamkniętej kopercie z napisem:
   „Nabór na stanowisko: Inspektora ds. administracyjno-biurowych ” osobiście lub  listem poleconym:
 

        Zakład Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej

        ul. Zjednoczenia 110
        65-120 Zielona Góra pok.002 KANCELARIA (parter).

1)  kontakt z inspektorem ds. osobowych: tel. 68 322 91 68,
2)  aplikacje, które wpłyną do ZGKiM po wskazanym terminie nie będą rozpatrywane,
3)  kandydaci spełniający wymogi formalne zostaną telefonicznie lub e-mailowo
     poinformowani o terminie postępowania sprawdzającego,
4)  informacja o wyniku naboru będzie ogłoszona na tablicy informacyjnej w ZGKiM w Zielonej Górze
     ul. Zjednoczenia 110  przy pok. 103 I piętro, oraz na stronie internetowej Zakładu www.bip.zgkim.zgora.pl.,
5)  dokumenty aplikacyjne kandydatów, którzy nie zakwalifikowali się do postępowania sprawdzającego zostaną odesłane pocztą.